加快构建改革大局，助推企业高质量发展

 

2023年，我公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的二十大精神实质，结合“一体两翼，多轮驱动”总体布局，统筹推进工程建设、风险防范、经济效益发展。严格按照企业改革重点工作任务，扎实推进各项工作开展，形成了“实干为先、接续拼搏、稳中有进”的工作局面。

建议制定更加完善的“一企一策”考核管理制度，设置个性化考核指标。通过对各企业的实地考察调研，根据企业发展规划、组织结构、规模大小等情况 ，加大对履行社会责任、助推当地经济发展等方面的考核分值，并在每季度考核结束后，对企业季度工作进行考核点评，方便各企业强弱项、补短板，提高工作效率。同时，建立激励制度，营造企业之间比学赶超的良好氛围。

聚焦投融资、法务、风险防范等方面，多层次、多渠道、多形式开展专业能力培训，提升企业把握和应用宏观政策、产业政策的能力，特别是用好项目和资金支持政策，加大专业能力培训。推动企业加强风险防范、资金管理、行政管理能力，提升经营管理水平。

巩固完善制度建设、学习借鉴其他企业的优点完善自身的不足，配齐配强外部董事会、监事会，坚持五湖四海、任人唯贤，一般包括本企业内部人员、股东推荐人员、社会参与人员、人才中介机构推荐人员等，不受企业内外、级别高低、资历深浅限制.符合条件的职业经理人，可以按照有关规定进入企业党组织领导班子提高企业创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，市场感觉敏锐，善于捕捉商机、防控风险，持续推进企业产品创新、技术创新、商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新，不断提高企业核心竞争力。

 

 

 

规划发展部

                                    2023年1月17日